На нашем ресурсе вы сможете скачать «Исковое заявление о заработной плате в суд образец» в JAR, AZW3, DOC, LRF, МОВІ, FB2, HTML, TXT, RTF, TCR, isilo, LIT, PRC EPUB, PDF, DJVU, CHM! Ниже прилагается расчет задолженности.

Мои права, как работника, указаны в трудовом договоре и законодательстве РФ. Таким образом работодатель нарушает их.

Иск о взыскании заработной платы (образец)

Статья Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает возможность начисления процентов за каждый день просрочки. Эти денежные средства могут взыскаться в счет работника в виде денежной компенсации. Согласно расчету работодатель имеет перед работником задолженность в размере 10 рублей. Эта сумма составляет денежную компенсацию. В Трудовом кодексе Российской Федерации ст. Руководство должно возместить ущерб на основании решения суда. Незаконные действия работодателя привели к причинению морального вреда, который выражается в виде нестабильного эмоционального состояния, стресса, бессонницы.

Я оценил нанесенный моральный вред в размере 9 рубля.

Образец заявления о взыскании зарплаты

Все вышеизложенное не противоречит статьям, Трудового кодекса Российской Федерации, а также статьям и Гражданско-процессуального кодекса Российской Федерации, поэтому Прошу: В среднем, на протяжении — года истице ежемесячно выплачивалась премия в сумме 7 рублей, что подтверждается прилагаемыми к исковому заявлению справками по форме 2-НДФЛ за и годы. Такая же премия начислена и за период её работы у ответчика в году с января по 27 апреля года включительночто подтверждается прилагаемым гарантийным письмом ответчика и приложением к нему.

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете; в случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму ст.

Исковое заявление о взыскании заработной платы при увольнении

С января месяца года по день увольнения включительно ответчик не выплатил истице премию: Всего ответчик не выплатил истице премию на общую сумму 31 рублей: Факт начисления премии в указанном размере подтверждается прилагаемым к настоящему исковому заявлению гарантийным письмом Ответчика. Законом предусмотрена и ответственность работодателя перед работником за нарушение сроков выплаты заработной платы иных сумм, причитающихся работнику ст. В соответствии с ч. Этому праву работника корреспондирует соответствующая обязанность работодателя ст.